Adoption
新卒募集職種一覧
OCCUPATION
仕事内容
・ゲーム企画立案
・仕様書の作成
・レベルデザイン
・仕様書の作成
・レベルデザイン
仕事内容
・各種プラットフォーム向けプログラム
仕事内容
・ソーシャルゲーム向け管理画面開発・サーバー構築/運用/保守
・ネットワーク構築/運用/保守
・カスタマーサポートの調査依頼対応
・デバッグ対応
・ネットワーク構築/運用/保守
・カスタマーサポートの調査依頼対応
・デバッグ対応
仕事内容
・2DCGデザイン
・キャラクターデザイン/衣装デザイン/三面図作成
・モンスターデザイン
・背景デザイン
・アイコン作成/バナー素材作成/その他ゲーム等に使用する画像リソースデータの作成
・unityやUnreal Engine等を使用したゲームの組み込み業務
・キャラクターデザイン/衣装デザイン/三面図作成
・モンスターデザイン
・背景デザイン
・アイコン作成/バナー素材作成/その他ゲーム等に使用する画像リソースデータの作成
・unityやUnreal Engine等を使用したゲームの組み込み業務
仕事内容
・キャラクターアーティスト、エンバイロメントアーティスト
・3Dアニメーター
・テクニカルアーティスト
・3Dアニメーター
・テクニカルアーティスト
仕事内容
・各種プラットフォーム向けUI/UXデザイン
・開発ツールにおける実装データの設計と作成
・UIアニメーション
・開発ツールにおける実装データの設計と作成
・UIアニメーション
仕事内容
・各種プラットフォーム向けVFXデザイン
・開発ツールにおける実装データの設計と作成
・シェーダ開発
・シーン演出
・開発ツールにおける実装データの設計と作成
・シェーダ開発
・シーン演出
募集要項
REQUIREMENTS
望まれる人物像
①：チームワークを大事にできる人
②：好きなゲームを語れる人、遊んでるゲームの面白さを語れる人
③：クオリティーを高めるために惜しまない努力ができる人
④：いかなる状況においても最後までやり遂げる責任感を持っている人
⑤：ゲーム以外にも好きなエンタメがある人
②：好きなゲームを語れる人、遊んでるゲームの面白さを語れる人
③：クオリティーを高めるために惜しまない努力ができる人
④：いかなる状況においても最後までやり遂げる責任感を持っている人
⑤：ゲーム以外にも好きなエンタメがある人
必要書類・選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・ポートフォリオ
コンシューマーゲーム、ソーシャルゲーム、どちらに向けた企画でも問題ございません。
作品数には特に制限を設けておりませんので、
ご自身をアピールできる自作のゲーム企画書をご送付下さい。
尚、企画書には、制作意図・制作期間などを明記してください。
・ポートフォリオ
コンシューマーゲーム、ソーシャルゲーム、どちらに向けた企画でも問題ございません。
作品数には特に制限を設けておりませんので、
ご自身をアピールできる自作のゲーム企画書をご送付下さい。
尚、企画書には、制作意図・制作期間などを明記してください。
望まれる人物像
①：ゲーム業界で働きたい人
②：何事にも貪欲な人
③：コミュニケーションがそれなりにできる人
②：何事にも貪欲な人
③：コミュニケーションがそれなりにできる人
選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・職務経歴書(実務経験のある方)
・その他アピールできるもの(プログラムソース、作成したゲームが動いてる動画など)
・職務経歴書(実務経験のある方)
・その他アピールできるもの(プログラムソース、作成したゲームが動いてる動画など)
望まれる人物像
①：チームワークを大事にできる人
②：高いコミュニケーション能力を持ってる人
③：自ら進んでタスクを見つけ、遂行することができる方
④：ベンチャーマインドを持って、スピード感のある開発ができる方
⑤：技術への関心が高く、常に最新の技術を自らキャッチアップできる方
②：高いコミュニケーション能力を持ってる人
③：自ら進んでタスクを見つけ、遂行することができる方
④：ベンチャーマインドを持って、スピード感のある開発ができる方
⑤：技術への関心が高く、常に最新の技術を自らキャッチアップできる方
選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・職務経歴書(実務経験のある方)
・その他アピールできるもの(プログラムソース、作成したゲームが動いてる動画など)
・職務経歴書(実務経験のある方)
・その他アピールできるもの(プログラムソース、作成したゲームが動いてる動画など)
望まれる人物像
①：基礎的なデッサン能力を持っている人
②：チームワークを大事にできる人
③：高いコミュニケーション能力を持ってる人
④：クオリティーを高めるために惜しまない努力ができる人
⑤：いかなる状況においても最後までやり遂げる責任感を持っている人
⑥：ゲームが好きで、とにかくゲームが作りたい人
⑦：新しい技術獲得や流行を取り入れるのが好きな人
②：チームワークを大事にできる人
③：高いコミュニケーション能力を持ってる人
④：クオリティーを高めるために惜しまない努力ができる人
⑤：いかなる状況においても最後までやり遂げる責任感を持っている人
⑥：ゲームが好きで、とにかくゲームが作りたい人
⑦：新しい技術獲得や流行を取り入れるのが好きな人
あると望ましいスキル
・Adobe Photoshop の使用経験
・unity の使用経験
・その他ゲーム作成エンジンの使用経験
・unity の使用経験
・その他ゲーム作成エンジンの使用経験
選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・ポートフォリオ
デザインのスキルが分かる内容であればどのようなモノでも問題御座いません。また作品数に制限はありません。
※デジタルデータでの提出をお願いいたします。
・ポートフォリオ
デザインのスキルが分かる内容であればどのようなモノでも問題御座いません。また作品数に制限はありません。
※デジタルデータでの提出をお願いいたします。
望まれる人物像
①：デッサン能力を持っている方
②：日本語でスムーズなコミュニケーションを取れる方
③：クオリティーを高めるために惜しまない努力ができる方
④：新しい技術にアンテナを張っている方
②：日本語でスムーズなコミュニケーションを取れる方
③：クオリティーを高めるために惜しまない努力ができる方
④：新しい技術にアンテナを張っている方
あると望ましいスキル
・Mayaの使用経験
・ZBrushの使用経験
・Substance Designer、Substance Painterの使用経験
・unity、UEの使用経験
・ZBrushの使用経験
・Substance Designer、Substance Painterの使用経験
・unity、UEの使用経験
選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・ポートフォリオ
◯キャラクターアーティスト、エンバイロメントアーティスト
・デッサン作品
・キャラクター・背景CG作品
◯3Dアニメーター
・3Dアニメーション作品
◯テクニカルアーティスト
・過去に作成したツール・シェーダー等
・ポートフォリオ
◯キャラクターアーティスト、エンバイロメントアーティスト
・デッサン作品
・キャラクター・背景CG作品
◯3Dアニメーター
・3Dアニメーション作品
◯テクニカルアーティスト
・過去に作成したツール・シェーダー等
望まれる人物像
①：チームワークを大事にできる人
②：コミュニケーションを大事にできる人
③：ユーザー目線でデザインができる人
④：クオリティーのために努力を惜しまない人
⑤：最後までやり遂げる責任感を持っている
②：コミュニケーションを大事にできる人
③：ユーザー目線でデザインができる人
④：クオリティーのために努力を惜しまない人
⑤：最後までやり遂げる責任感を持っている
選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・ポートフォリオ
デザイン能力を判断できるものであれば形式は問いません。
・ポートフォリオ
デザイン能力を判断できるものであれば形式は問いません。
望まれる人物像
①：チームワークを大事にできる人
②：コミュニケーションを大事にできる人
③：ユーザー目線でデザインができる人
④：クオリティーのために努力を惜しまない人
⑤：最後までやり遂げる責任感を持っている人
⑥：数学に苦手意識のない人
②：コミュニケーションを大事にできる人
③：ユーザー目線でデザインができる人
④：クオリティーのために努力を惜しまない人
⑤：最後までやり遂げる責任感を持っている人
⑥：数学に苦手意識のない人
選考作品
・履歴書(写真貼付したもの)
・ポートフォリオ
デザイン能力を判断できるものであれば形式は問いません。
・ポートフォリオ
デザイン能力を判断できるものであれば形式は問いません。
選考フロー
SELECTION
STEP1
書類選考
STEP2
一次面接(選考状況に応じる)
STEP3
二次面接(選考状況に応じる)
STEP4
内定